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南宫NG·28济南市园林和林业绿化局坚持“双色双引” 建设“模范机关”_泉城新闻_大众网济南市园林和林业绿化局突出建设统领作用,在“红色党建引领高质量发展,绿色发展引领公园城市建设”党建品牌带动下,持续深化理论学习、制度建设、组织建设,不断增强判断力、领悟力、执行力,着力打造忠诚、组织过硬、务实清廉、争先出彩的模范机关。
济南市园林和林业绿化局党组坚持先学一步、学深一层,主动发挥领学促学作用,组织开展“第一议题”学习21次、党组理论学习中心组学习19次,着力在学深悟透、融会贯通上下功夫。班子成员、领导干部带头讲党课80余次南宫NG28,参加所在党支部学习讨论,带头接受思想洗礼、带头开展思想理论碰撞。
各基层党组织充分利用“三会一课”、党支部专题学习、主题党日等,开展交流研讨、读书分享、知识竞赛等活动;依托“绿色大讲堂”,围绕林业基础知识、数字赋能、依法行政等,开展专题培训;用好红色资源,组织参观济南战役纪念馆,开展党风廉政警示教育大会,增强教育穿透力和感染力。
济南市园林和林业绿化局着眼于党的事业后继有人,把抓园林和林业系统青年干部的培养作为理论学习重点对象,局领导班子成员分别联系一个青年理论学习小组,加强学习指导。制定《青年理论学习工作方案》《青年理论学习小组学习计划》,组织开展线上线下多形式的理论学习。
此外,市园林和林业绿化局着力维护意识形态安全稳定,制定了《落实意识形态领域工作责任制实施方案》《2023年意识形态工作要点》南宫NG28,3次专题研究意识形态工作,不断强化正面宣传和各类风险防控,组织反签名行动,坚定党员干部理想信念,为园林和林业绿化高质量发展提供了坚强思想保障。
济南市园林和林业绿化局坚持党组负总责,党组亲自抓,分管领导具体抓,机关党委统筹协调,党支部具体落实的机关党建责任体系,形成闭合责任链条。完善“三张清单”,构建“工程化、项目化、清单化”抓落实的责任闭环体系。召开党建工作会议4次,逐级开展抓党建工作述职评议。落实换届提醒督促制度,深化评议党员。
济南市园林和林业绿化局全面启动党支部建设高质量发展三年行动,印发《党支部星级评定工作实施方案》,每季度按照支部自评、机关党委考核、党组评审的程序,对各支部进行星级评定,评定结果作为支部负责人年度考核的重要依据,通过结果运用,不断提升机关党建工作整体水平。评定“五星级党支部”15个、“示范党支部”5个,推动基层党组织全面进步、全面过硬。加强对离退休干部党员的教育、管理、服务和监督,引导离退休干部党员积极发挥作用,动物园离退休党支部获“本色家园离退休干部示范党支部”。配齐配强党务工作力量,按要求增加机关纪检工作力量。建立健全党务干部推优制度,激发党务干部队伍活力。采取“请进来教、送出去学、实践中练”等多种形式,加大对党务干部的培训和教育。
济南市园林和林业绿化局深化拓展“争做强省会建设先锋队”主题实践活动,开展公开承诺践诺,优化完善“三联系三调研”“双联共建”“双报到”等工作。持续深化“上一线、察实情、练本领、促发展”群众工作教育实践活动,积极与起步区大桥街道进行联系对接,确定年度共建项目清单和为民办实事项目,实现机关党组织和在职党员全覆盖参与。积极开展“三亮三比”“亮身份、树形象、作贡献、促发展”等活动,通过摆放党员岗位牌、设立党员公示栏等方式,公开党员姓名、职务、职责及服务承诺等内容,亮出党员身份,亮明岗位责任,自觉接受群众监督。
济南市园林和林业绿化局不断加强党风廉政建设,坚决扛牢全面从严治党主体责任,认真落实中央八项规定精神,自觉接受纪委监委监督,建立局党组与纪检监察组专题会商制度,与派驻纪检监察组同向发力落实全面从严治党责任。
济南市园林和林业绿化局不断强化日常内部监督,常念“监督经”、常打“预防针”,防止小问题拖成大毛病。联合派驻组先后开展春节假期公园景区安全保障督查、森林防火督导检查、重点工程建设督查等工作,开展纪律作风自查自纠活动12次。调查处理举报信访10件,谈心谈线人。
济南市园林和林业绿化局不断加强廉洁文化建设,编制《济南市园林、风景区廉洁文化建设总体规划纲要》,深入挖掘园林资源廉洁因子、丰富优质廉洁文化产品,强化廉洁文化阵地建设,打造“园·林清风”廉洁文化品牌,将廉洁文化建设纳入公园、风景区建设。发挥其教育宣传职能,共同构筑面向社会开放的具有廉洁育人、以文化人和文脉传承功能的廉洁文化新格局,拟用五年时间构建完整的全市公园、风景区廉洁文化体系。
济南市园林和林业绿化局以“项目突破年”为抓手,大力推进机关党建与业务深度融合,做到中心工作推进到哪里,党建就跟进到哪里。
济南市园林和林业绿化局厚植“绿美济南”本底,统筹儿童友好、古树保护、自然科普等特色主题,新建各类公园100处、森林步道100公里、绿道100公里。央视《新闻联播》以“各地增植补绿,打造生态宜居城市”为题,点赞济南。建成省内首座生态桥、动物迁徙桥--佛慧山生态廊桥。试点推行“互联网+全民义务植树”新模式,全市完成造林1.2万亩、森林质量提升8.8万亩。
济南市园林和林业绿化局持续增进“乐享绿色”福祉,系统谋划以“公园+”为理念的公园体系升级版,推出泉城公园文创研发中心、动物园熊猫主题文创馆、“济南园味·公园食遇”便民餐饮等新消费场景,形成公园绿地特色消费IP。新打造济南园·林市集行业品牌,搭建林农、果农线上线下免费展销平台,成功举办13期,惠及商户80余家,销售额突破百万元。策划趵突泉迎春花灯会、森林文化周、千佛山宋风游园会等系列活动。启动“最美”系列评选活动,评出“最美林荫路”20条、“最美园林街区”10处、“最美共享绿地”10处。
同时南宫NG28,济南市园林和林业绿化局持续提升“泉城园林”形象,高水平建成第十四届中国(合肥)国际园林博览会“济南园”,得到了国家、省及各地市园林主管部门和广大游客的肯定。积极探索古树名木资源调查、保护管理模式,其经验做法被《人民日报》等中央媒体报道。制定发展林业产业助力乡村振兴“十条措施”,其相关做法被国家林草局全国推广。大力推进城市公园绿地开放共享,相关经验做法被住房城乡建设部、省住建厅予以推广。深化林长制改革,全国首创设立“公交林长”队伍、建立“电力林长”协作机制,连续三年在全省林长制绩效评价中获“优秀”等次。(通讯员 高宏璟)