南宫NG28环球网校受邀参加中国建筑业协会供应链分会以人才培养新范式促行业高质量发展11月25日,由住房与城乡建设部人力资源开发中心举行的“人力资源开发助力建筑业数字化转型研讨会”拉开行业大幕。围绕建筑全产业链和全生命周期场景,积极拓展建筑产业互联网应用,构建建筑产业现代化体系。一众建筑行业标杆企业和知名专家参与研讨,为人力资源创新与开发推动建筑产业高质量发展构建献智献策。环球网校以20年职业教育培训积淀和建筑考试市场头部效应,受邀参加此次活动,获得行业内外的一致肯定。
当下,为建筑业民营企业与中小企业提供数字化赋能服务,提升企业竞争力,带动区域经济数实融合已经成为经济发展的大势所趋。如何面向建筑业的资源组织与配置服务,以点带面深度整合,构建公共赋能服务的产业互联网平台是整个行业面对的必答选项。在“人力资源开发助力建筑业数字化转型研讨会”上,环球网校CEO伊贵业以推动行业数字化转型为主题,与会场代表分享了前瞻式预判。
“资源开发、数字化转型、建筑行业高质量发展是产业互联网发展的一体三面。这其中,数智人才更是数字经济发展、企业数字化转型的核心要素。面对当下建筑应用型人才无人可用、无业可就的矛盾并行现状南宫NG28,以岗位和行业需要倒逼高端技能型人才、产业应用型人才以及学科复合型人才的培养才是内生化的出路。”伊贵业这样说。
这也是环球网校一直致力于发展的路径。据了解,环球网校在资格考证的积淀优势之外,将纵深拓展的目标聚焦在了更适岗、更实用、更具挑战性的实训业务。在此前由其牵头举办的“建筑企业控本创效”主题课程研讨会上,环球网校便邀请多位来自中建、中交、中铁等建筑行业领域标杆企业的专家与学者,围绕国家政策、行业人才需求、互联网人才培养等各方面趋势展开交流分享。
聚合,链接是环球网校在构建终身学习平台,推动就业实际落地上一贯坚持的发展主张。据悉,此次在住建部人力资源开发中心的引领下,由众多生态链企业聚合的产业互联网平台盈造网也正式宣告上线,旨在利用大数据驱动,面向建筑行业各方需求,结合海量应用场景,导入大数据、生产协同、科技创新、职业教育、金融服务、共享服务六大服务体系。
这其中,环球网校作为职业教育的承载单位,也计划在打通智能建造与智能制造,创新业务模式上打造新时代建筑业创新型人才体系。
如何围绕当下云计算、大数据、人工智能等互联网前沿技术,优化产业链人才链教育链的新型布局,助力建筑企业高质量发展?在研讨会现场,环球网校建工实训研究院院长、实训项目总监/高级课程产品专家宋锟,以云企培2.0产品给出了具象和可期的答案南宫NG28。
基于环球网校20年建筑工程领域的领先优势和教培经验,依托“平台+内容+服务”成熟模式,环球网校聚焦岗位实训,为建筑企业提供以业务能力提升为核心,以量身设计学习型组织为方向,以OMO全方位运营服务为路径的人才培养数字化解决方案,实现企业人才发展数字化转型。新近推出的云企培平台2.0,便是其在行业产品体系上的一次“亮剑”。
云企培平台2.0,从经营前端到教育服务、从管理服务到人才培养南宫NG28,以全域高效运作的一站式培训体系打造完善的数字化生态。直面建筑实训趋向智能化、岗位趋向综合化对职业素养和职业能力提出的更高要求,以“课程内容”为核心,联合500+行业专家老师、30余家行业协会及1000多家建筑工程标杆企业,助力企业人才战略落地,激发人才内驱力和组织效能,为建筑企业高质量发展强力赋能。
“当下建筑企业普遍面临企业培训没效果、不及时、看不到的痛点卡点,我们的云企培2.0就基于数字化、个性化和业培一体化的新范式,为激活个体和学习型组织建设赋能。”宋锟在研讨会现场,向与会者介绍了产品体系的理念和框架。
“企业培训不是简单的课程打包或是线下集训,而是用企业管理经营和发展的伴生模式,真正解决痛点。”宋锟继续说。为此,环球网校一直在通过共创优质内容和线下实操面授的联动作用,打造科技赋能教育的产品体系IP,并在外部专家和学员数据行为反馈、以及课程质控流程的过程中,不断迭代完善。
相信,按照”市场换产业”的发展思路,构建建筑产业现代化体系,创新应用示范集成,必将带动行业及区域高质量发展。而环球网校也会继续在助力搭建建筑产业互联网平台,赋能岗位人才培养上发挥能量,踏浪前行!